近日,俞敏洪就個人言論道歉,表示依然信任東方甄選的前CEO孫東旭,此舉再次將這位教育界巨擘推向了輿論的風口浪尖。
故事還要從俞敏洪深夜發布的公开信說起。在信中,俞敏洪就此前“東方甄選做得亂七八糟”的言論向公衆道歉,解釋這不過是朋友間的謙虛表達。
他坦言,對於“遠離紛爭,過自己想要的生活”的表述不夠嚴謹,爲此向公衆道歉,並強調自己從未放棄對東方甄選和新東方的責任。俞敏洪的道歉雖然及時,但似乎並未能平息所有的爭議。
在這場風波中,不得不提的是俞敏洪與孫東旭之間的深厚情誼。孫東旭作爲新東方的“老人”,從一名普通的教師逐步成長爲東方甄選的CEO,其間的付出與努力有目共睹。
很多人都還記得,去年孫東旭和董宇輝之間的內鬥矛盾,當時網友一邊倒力挺董宇輝,讓孫東旭的處境非常尷尬,老俞趁機讓小孫下課。
值得一提的是,董宇輝離开東方甄選,公司的銷售額和股價都大幅下滑,這裏足以看出他的價值所在。
當孫東旭因故離开東方甄選CEO的職位時,俞敏洪表示依然信任他,並將其視爲自己的小兄弟和新東方創業者,承諾孫東旭將以其他形式繼續爲東方甄選服務。
這一表態無疑爲孫東旭的未來,留下了無限的遐想空間,也讓人對俞敏洪的用人觀念和管理風格產生了更多思考。
然而,在俞敏洪的道歉和表態背後,不少網友卻想起了羅永浩的評價。
羅永浩,這位與俞敏洪有過短暫交集的企業家,曾在接受採訪時直言不諱地評價俞敏洪爲“表演性人格”。
羅永浩認爲,俞敏洪善於利用媒體和公衆輿論來塑造自己的形象,有時甚至會爲了達到某種目的而故意制造爭議。羅永浩的這一評價在當時引起了不小轟動,但也讓人們對俞敏洪的言行產生了更多質疑。
回顧俞敏洪這些年的爭議事件,不難發現其背後都隱藏着復雜的人性和利益糾葛。
從新東方的發展歷程來看,俞敏洪無疑是一位具有遠見和魄力的企業家。他憑借對教育的深刻理解和獨到見解,成功將新東方打造成爲了一個擁有廣泛影響力和良好口碑的教育品牌。
然而,隨着新東方的不斷壯大和業務的不斷拓展,俞敏洪的言行也逐漸成爲了公衆關注的焦點。
其中最爲人津津樂道的莫過於,俞敏洪與羅永浩之間的恩怨糾葛。羅永浩曾是新東方的一名教師,因其獨特的教學風格和幽默詼諧的口才,而備受學生喜愛。
不過,由於種種原因,羅永浩最終離开了新東方,並創立了自己的公司。此後,羅永浩多次在公开場合對俞敏洪進行批評和指責,甚至直言不諱地稱其爲“表演性人格”。
雖然雙方並未就這些爭議進行過多回應和解釋,但這一事件無疑爲俞敏洪的形象蒙上了一層陰影。
除了與羅永浩的恩怨糾葛外,俞敏洪還曾因“女性墮落論”等言論,而陷入輿論漩渦。在這些爭議事件中,俞敏洪的言辭和態度都備受爭議和質疑。
有人認爲他過於偏激和極端,缺乏應有的包容和理性;也有人認爲他敢於直言不諱,勇於表達自己的觀點和看法。
這些爭議事件無疑讓俞敏洪的形象,變得更加復雜和多元。然而,無論外界如何評價俞敏洪的言行和形象,他依然是新東方的靈魂人物和核心領袖。
在他的帶領下,新東方不斷推出新的教育產品和服務,積極探索新的商業模式和發展路徑。同時,他也積極投身公益事業和社會責任實踐,用自己的實際行動爲社會做出積極貢獻。
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